I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.
13 juni 2022
Avtalats webbplats - avtalat.se har uppdaterats och har ny startsida, struktur, navigering och fler sidor om kollektivavtalad tjänstepension och försäkring.
På avtalat.se finns samlad information och vägledning om kollektivavtalad tjänstepension och försäkring. Sedan Avtalat startade sin verksamhet och lanserade avtalat.se den 1 januari 2021 har ständiga förbättringar skett av webbplatsens innehåll med stort fokus på användarvänlighet och bättre sökfunktion. Som besökare kommer du mötas av en ny startsida, nya menyer och ny struktur.
Förbättringsarbetet på avtalat.se. fortsätter. Målet är att Avtalat så småningom blir vägen in och vägen ut för allting som rör kollektivavtalad pension och försäkring inom privat sektor.
Genom att samla allting för både arbetsgivare och anställda på ett ställe, får du en bättre översikt. Avtalats ambition är att alla ska förstå och uppskatta pension och försäkring via jobbet, även innan det behövs.
På avtalat.se kan du lära dig mer om vilket försäkringsskydd som ingår i kollektivavtalet. Du får information och tips om hur pension och försäkringar via jobbet fungerar. Du kan även bland annat boka in ett kostnadsfritt webbinarium eller passa på att fylla i en kostnadsfri prenumeration för våra nyhetsbrev. Besök oss gärna på avtalat.se
Allhelgonahelgen är en helg att minnas våra närstående som har gått bort. Det kan också vara en tid att tänka på sin egen bortgång - vad händer med din tjänstepension den dag du inte längre finns?
På Löfbergs månar man om sina anställda och ser till att information om anställningsvillkor, försäkringar och pension finns tillgänglig för alla på intranätet.
I dag firar vi för tolfte året i rad Tjänstepensionens dag. I år vill vi belysa hur mycket enklare och roligare livet blir när man han koll på sin tjänstepension, men också visa glädjen som uppstår när man inser att man faktiskt har det.
Fora har blivit medlem i Diversity Charter Sweden, ett nätverk för företag och organisationer som ser nyttan med och vill arbeta proaktivt med mångfald och inkludering.
Hur ökar man gemenskap och förståelse för varandra i företag där alla jobbar i olika team? ”Kontorssafari” kan vara ett sätt. På Fora genomförs kontorssafari sex gånger per år, då medarbetare under en dag kan besöka olika avdelningar på Fora och få inblick i hur andra kollegor arbetar.