Kundservice

I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.

Fotbollsklubb först med att lämna in sin sista årslönerapport

16 januari 2024

Rapporteringen av slutliga löner för 2023 pågår nu för fullt. Foras e-tjänst för rapportering är öppen mellan den 2 och 31 januari och i år var Högaborgs Bollklubb först att lämna in sin löne­­rapportering. Redan klockan 03.30 på morgonen den 2 januari var den inskickad.

bild_unga_fotboll_750.jpg

Alla arbetsgivare som har avtal med Fora behöver lämna in uppgifter om privatanställda arbetares slutliga löner för 2023. Det här är dock sista gången som arbetsgivare rapporterar löner årsvis för arbetare. Från och med i år sker rapporteringen varje månad. Först ut att lämna in sin sista årsrapportering var Högaborgs Bollklubb i Helsingborg.

Dane Svensson, är redovisningsekonom och biträder Högaborgs BK i ekonomiska frågor.
– Min målsättning är alltid att lämna rapporter så fort som möjligt och att jag är i Thailand just nu innebar ju att klockan här var 09.30. Så det kan man väl säga är anledningen till att det blev så snabbt med svenska tider mätt, säger Dane Svensson.

Högaborgs Bollklubb är en fotbollsförening som bildades av ett kompisgäng våren 1927. Idag har klubben cirka 350 medlemmar och en heltidsanställd kanslist. Högaborgs Bollklubb är känd som en av de främsta plantskolorna i svensk fotboll. Förutom talangutveckling arbetar klubben med breddfotboll och olika fotbollsprojekt med stort fokus på ungdomar. Bland annat har klubben gratis fotbollsträning på sommaren.

Att löner från och med 2024 ska rapporteras varje månad ser Dane Svensson, som bistår flera kunder i ekonomiska frågor, mycket positivt på.

– Det känns enbart positivt och jag kommer att vara väl förberedd när det är dags, säger Dane Svensson.

Här är Foras tips för årsrapporteringen 2023 och checklista för övergången till månads­rapportering 2024:

 

17 mars 2023

I dag firar vi Kollektivavtalets dag!

I Sverige har vi tecknat kollektivavtal sedan början av 1900-talet. Idag har 9 av 10 anställda i Sverige pension och försäkring via jobbet - tack vare kollektivavtalet! Därför firar vi kollektivavtalets dag den 17 mars. 

17 februari 2023

Fora utbildar studenter i pensionskunskap

Under tio år har Fora deltagit som föreläsare på nätverket Gilla Din Ekonomis utbildning i pensionskunskap. Syftet är att öka kunskapen hos studenter om pensionssystemet och väcka deras intresse för att dela sin kunskap i kommande yrkesroller. Årets första föreläsning är i slutet av februari på högskolan i Skövde.

14 februari 2023

Ge dig själv omtanke på alla hjärtans dag

Idag firas alla hjärtans dag och många visar omtanke till sina nära och kära. Men glöm inte bort att unna dig själv lite omtanke. Du kan till exempel passa på att se över din Avtalspension SAF-LO, den tjänstepension som du får via jobbet. 

20 januari 2023

Första lönerapporten inlämnad efter två minuter

Nu pågår rapporteringen av slutliga löner för 2022. Den 2 januari klockan 07.00 öppnade Fora sin e-tjänst för rapportering och två minuter senare hade Frändefors Golv som första företag lämnat in sin lönerapport.

13 januari 2023

Alla medlemmar i Sobona omfattas nu av Avgiftsbefrielseförsäkringen

Från och med 1 januari 2023 går anställda som omfattas av PA-KFS09 över till AKAP-KR. Det innebär att de även omfattas av Avgiftsbefrielseförsäkringen hos Afa Försäkring.

<
av 16
>