I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.
15 mars 2024
I Sverige har 9 av 10 anställda pension och försäkring via jobbet tack vare kollektivavtalet. Alla kollektivavtal ger en extra trygghet för anställda, utöver det grundskydd som vi får genom lagstiftning. Därför firar vi kollektivavtalets dag den 17 mars!
Ett kollektivavtal är en överenskommelse om arbetsgivarens och arbetstagarens rättigheter och skyldigheter gentemot varandra på en arbetsplats. Kollektivavtalet är som ett paket bestående av flera avtal som omfattar en bransch eller yrkesområde. Tjänstepension, minimilön, semester, arbetstid, försäkring vid sjukdom, arbetsskada, dödsfall och föräldraledighet är några exempel på vad som ingår i kollektivavtal.
Kollektivavtalade försäkringar blir en extra trygghet för anställda som jobbar hos arbetsgivare som ingått i kollektivavtal. De kompletterar det grundskydd som samhället ger i form av lagstadgade försäkringar såsom sjukpenning, föräldraförsäkring och den allmänna pensionen.
Foras uppdrag är att säkerställa att kollektivavtalade förmåner för privatanställda arbetare blir korrekt hanterade, beräknade, fakturerade och överförda.
Premierna för de kollektivavtalade försäkringarna har fastställts för 2020.
Nu är det möjligt att få fakturan från Fora med e-post. Fakturan levereras snabbare och pappersanvändningen minskar. Gör anmälan om e-postfaktura genom att registrera en e-postadress på Mina sidor, under fliken Administration.
Många företagare som tecknat tilläggsförsäkringen Företagares egen försäkring med Avtalspension SAF-LO missar att lämna slutlig lönerapport för detta försäkringsavtal. Från och med hösten 2020 sägs Avtalspension SAF-LO i Företagares egen försäkring upp om Fora inte får den slutliga lönerapporten.
Tjänsten för att rapportera de slutliga lönerna för 2018 är nu öppen. Den nås genom att logga in på Mina sidor.