Kundservice

I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.

Lägre avgifter inom Avtalspension SAF-LO

20 januari 2025

Från och med årsskiftet har en majoritet av de arbetare som omfattas av Avtals­pension SAF-LO fått sina avgifter sänkta.

Under föregående år beslutade Svenskt Näringsliv och LO att skärpa avgiftskraven i pensions­planen SAF-LO (ASL). Avgiftskraven reglerar hur hög avgift de pensions­bolag som är valbara som mest får ta ut.

– Det innebär att de elva valbara bolagen i olika utsträckning fått sänka sina erbjudna avgifter. De nya villkoren började gälla den 1 januari 2025 och vi kan nu konstatera att de flesta försäkrade kommer att få se betydande avgiftssänkningar, säger Christoffer Asp, Affärsansvarig Partsrelationer på Fora.

Christoffer2_750.jpg
foto: Pia Krüger

Störst skillnad finns bland de tio bolag som erbjuder fond­försäkring. Där har den fasta försäkringsavgiften tidigare legat på i snitt 63 kronor per år och försäkring. Nu ligger snittet i stället på 23 kronor. En sänkning med 40 kronor eller drygt 60 procent.

Fondavgifterna i bolagens entrélösningar, där den stora majoriteten av försäkrade som inte aktivt väljer fonder själva hamnar, har också sänkts. Fram tills den försäkrade fyller 55 år innehåller entrélösningarna endast aktiefonder. Här har snittavgiften sänkts från 0,27 procent till 0,23 procent. När entrélösningarna innehåller lägst andel aktiefonder, vilket generellt sker en bit in i pensioneringen, har avgiften sänkts från 0,17 procent till 0,15 procent.

För de försäkrade som själva väljer fonder ligger den genomsnittliga fondavgiften hos de valbara bolagen nu på 0,33 procent från tidigare 0,38 procent.

– Vi är mycket glada att kunna ge privatanställda arbetare positiva nyheter två år i rad. Förra året gick vi över till månadsinbetalning av pensions­premierna och i år är det betydande avgiftssänkningar. Båda förändringarna leder, allt annat lika, till en högre pension för de försäkrade, säger Christoffer Asp.

Även inom traditionell försäkring genomförs avgiftsjusteringar, om än i mindre omfattning. Exempelvis har AMF, som är förvalsalternativ för Avtals­pension SAF-LO, sänkt sin rörliga försäkringsavgift från 0,15 procent till 0,10 procent.

– Avgiftssänkningarna gäller det nu gällande avtalet, SAF-LO 2014 (ASL-14). För den som har en pensions­försäkring i de äldre planerna ASL-09 eller ASL-98 kan avgifterna vara högre, säger Christoffer. Det går alltid att flytta en äldre försäkring till det gällande avtalet (ASL-14). Flytt görs på fora.se, flyttavgifter kan tillkomma.

Klicka på länken nedan för mer information om de valbara pensions­bolagen och deras avgifter inom Avtals­pension SAF-LO

28 april 2024

Idag är det extra fokus på arbetsmiljön

I dag, den 28 april, är det FN:s internationella arbetsmiljödag, ”World Day for Safety and Health at Work”. En årlig världsomfattande kampanj för att främja ett säkert, hälsosamt och hållbart arbete. Arbetsmiljöfrågor är självklart lika viktiga alla dagar, så för att ändå uppmärksamma arbetsmiljön lite extra idag passar vi på att lyfta Foras duktiga arbetsmiljöombud.

23 april 2024

Nu skickar Fora pensionsbesked till tre miljoner personer

I början av april startade Fora utskicket av det årliga pensionsbeskedet till alla som genom sin anställning någon gång tjänat in pengar till sin tjänstepension Avtalspension SAF-LO. Sammanlagt får cirka tre miljoner personer pensionsbesked från Fora.

5 april 2024

Dags att rapportera till Företagares egen försäkring

Om du inte redan har gjort det är det nu dags för dig som tecknat Avtals­pension SAF-LO genom Företagares egen försäkring att rapportera slutlig inkomst för 2023.

20 mars 2024

Första månadsrapporteringen fungerade klockrent

Telos Telemontage är ett av de företag som för första gången har månadsrapporterat lönerna för sina arbetare. Enligt Carina Berg, löneansvarig, gick det bra, mycket tack vare tillgången till Foras inspelade webbinarier om övergången till månadshantering.

15 mars 2024

Vi firar kollektivavtalets dag

I Sverige har 9 av 10 anställda pension och försäkring via jobbet tack vare kollektivavtalet. Alla kollektivavtal ger en extra trygghet för anställda, utöver det grundskydd som vi får genom lagstiftning. Därför firar vi kollektivavtalets dag den 17 mars!

<
av 31
>