Vi använder nödvändiga cookies för att du som besökare ska kunna använda webbplatsen.Läs mer om vilka cookies webbplatsen använder
I den här sektionen hittar du e-tjänster, blanketter, villkor, broschyrer och instruktioner på ett samlat ställe.
Vid en ombildning, uppköp eller sammanslagning som innebär att företaget får ett nytt organisationsnummer behöver ett nytt försäkringsavtal tecknas med Fora. Det överlåtande företaget behöver avsluta försäkringsavtalet hos Fora.
Genom Fora tecknar du som arbetsgivare en del av de försäkringar som de anställda ska ha.
Privata företag som har arbetare eller tjänstemän anställda kan teckna försäkringsavtal hos Fora. För företag med kollektivavtal är det obligatoriskt att teckna försäkringsavtal, för att uppfylla villkoren i kollektivavtalet. Men även företag utan kollektivavtal kan teckna försäkringsavtal.
Tjänstepension och försäkringar är en av de vanligaste och viktigaste anställningsförmånerna som du som arbetsgivare kan ge dina anställda. Tack vare försäkringsavtalet med Fora behöver du som arbetsgivare inte fundera på vilken tjänstepension eller vilka försäkringar företagets arbetare behöver.
Här finns de blanketter och e-tjänster som företag kan behöva för att teckna eller administrera försäkringsavtalet med Fora.
Hos Fora tecknar företag och organisationer försäkringar och tjänstepension för sina anställda.
Varje år behöver företaget lämna uppgifter om anställda och deras löner. Vid stora förändringar på företaget påverkas även försäkringsavtalet.
Information om kollektivavtalade försäkringar för företag utan anställda, med eller utan kollektivavtal.
För privatägda företag som har eller vill teckna försäkringsavtal med Fora. Information om hur försäkringsavtalet fungerar, hur löner och premier rapporteras samt hur kostnaden för försäkringsavtalet räknas fram.
Kostnaden för de försäkringar som ingår i försäkringsavtalet är en viss procent av de anställdas löner.